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培训收益：教授学员4大类表达技巧，学会形象化思考，结构化表达；自信开场、生动约定、完美收官，熟悉并掌握内训师授课的3大基本流程；学会5大类培训教学方法，充分调动各类学员；掌握6种课堂掌控技巧，灵活玩转课堂。课程大纲第...
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课程特色根据技术类课程的特点，本TTT课程突破传统训练模式；把培训重点落实在技术类培训师的经验萃取和课件化上；并针对技术类知识的特点，设计不同的教学策略达到课程内容的有效传递；不过多依赖技术类培训师的表达和呈现技巧，...
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课程收益：帮助学员了解微课的基本知识，掌握四种微课模式；掌握微课程开发的五个步骤；学习两种微课的制作方法以及制作技巧；了解制作微视频的软件，课堂练习制作微视频课程，提高学员的微课制作能力。【课程纲要】课程导入：案...
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课程特色训练营学习，个性化辅导演练点评全程采用讲授和实战演练与分享。学员分组强化演练，老师点评，都能得到演练机会。既可在短时间熟练掌握知识，又可通过行动学习掌握核心技能并顺利运用到日常讲授当中。模块化课程内容，步...
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培训收益：1、迅速提升经销商对厂家的忠诚度与配合度；2、迅速提升经销商的经营管理理念；3、学习打造规范化管理平台的实操方法；4、提升经销商打造有竞争力经营团队的能力；5、学习品牌在区域推广的低成本方法；6、提升经销商精...
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课程目标：１、做到有计划的推进市场。２、领悟营销竞争中的“赢”文化。３、学会有效遏制价格竞争五大策略。４、快速掌握借力经销商的管控系统。５、学会与狮子开大口经销商谈条件的方法。６、掌握优化区域市场，策反...
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课程收益： 1、从区域市场竞争环境和特点出发，提升市场营销能力；2、学习筛选经销商方法与工具，统一学员对优质经销商的看法，并学会在企业发展的不同阶段，不同的市场状况下，选择不同的经销商；3、掌握经/分销商品牌选择的思...
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课程收益：1、迅速提升经销商对厂家的认同度。2、迅速提升经销商“公司化”经营理念。3、掌握在区域市场的品牌塑造与市场开拓的策略。4、快速掌握经销型企业团队组建与人员激励管理方法。5、有效提升经销商终端开发、商...
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一、直面挑战：你是否懂得根据自己公司的政策和有限资源制定一套区域规划作战方案？去进行区域市场开发、管理与提升，做到有计划的推广。可是，一流的产品却找到二流的经销商，市场怎能做起来？厂家一片苦心出台各项提升市场氛围...
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一、直面挑战：顾客都是进来溜一圈就走了，如何留着他们？讲了产品十个卖点，顾客怎么还没兴趣？价格已经被杀到底限，顾客还不满意，怎么办？介绍了半天，顾客还是走了，怎么做好临门一脚促成销售？顾客忠诚度低，如何通过优质服...