赵洪新
某国际（中国）总部培训经理、集团报主编
国际职业培训师协会会员、中级培训师
新闻学学士、香港理工大学管理学硕士、高级
企业教练、
人力资源管理师、国家二级心理咨询师
十余年国际化集团培训管理经验，多年销售、服务、人力资源管理及培训实战经历，曾于武警部队服役，将军人的作风、部队管理的精髓与企业管理有效结合，严谨不失幽默，激情不乏哲理，通俗不阻深思。
主讲课程：
《做最受企业欢迎的人》《职业生涯规划—做自己的CEO》《职业化员工行为准则》《黄金心态》《如何建设有效的
培训体系》《工作分析及岗位说明书》《非
人力资源经理的人力资源管理》《高效的员工激励技术》《
5S现场管理》《
班组长素质教育》《有效执行》《培训师培训技能培训(
TTT)》《精细化管理》《早会经营》《努力提高服务品质》《高效能人士的七个习惯》《与成功有约--高效能的职业化员工》《部属培育与管理》《直线经理的绩效考核技术》《有竞争力的薪酬体系》<落地式企业文化建设>《打造高效团队》《成本意识与责任感》《
客户服务意识与品质观念》等
服务客户：
鸿远通讯（岗位分析、早会管理）、华邦地产（拓展训练）、航民科尔（优秀中层）、达利集团（TTT、优秀中层、职业化）、农夫山泉（执行）、葵花药业（黄金心态）掌联通讯（企业文化）、杭州赛福特（员工激励）、梦迪服装集团（优秀班组长）、坤和建设集团（服务品质、有效的培训体系）、昆仑控股（非人管理）、天生钢构（高效能中层）、山东亿铭集团（高效能中层）、、三鼎集团（高效能认识的七个习惯）、卡拉扬箱包（
执行力与团队文化）、杭州骄羽、北京远洋地产（TTT）、天新药业集团（职业化员工的8大原则）、格林香料（部署培育）、卡森实业（执行力）、浙江环茂（服务品质）、大家股份（早会管理、职业生涯规划）、双马国际货运（黄金心态、
成本管理）、经维房产（TTT）、湖州微宏（有质量地工作）、杭州鸿源（GRI）（5S现场管理）、杭州市民卡中心（职业化中层）、青岛电信（TTT）……