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企业内训

中层经理职业化素养

培训讲师:陈致谚培训主题:执行力提升 中层经理管理技能 自我管理能力天数:2 天
课程目标:
1.深刻认知管理的基本概念,理解企业管理绩效的重要性
2.熟悉中层经理的角色与职责,掌握中层经理日常管理工作内容
3.理解中层经理行为的基本规则,建立以结果为导向的工作思维
4.分析企业执行不力的原因,有效提升中层经理执行力的方法与技巧,
课程大纲:
第一单元、管理的基本概念
1.什么是管理?
2.如何理解管理?
3.什么是组织?
4.企业组织的结构
5.企业组织的管理内容
6.中层经理在组织中的重要
7.对绩效负责的管理观
8.管理中常见的三个现象
案例:管理始终在为经营服务!
第二单元、中层经理的角色
1.中层经理应有的认知
2.中层经理的两大职责
3.中层经理的三大角色
4.四种常见的角色问题
5.中层经理的五大管理功能
6.中层经理应具备的素质涵养
7.中层经理管理者日常管理工作内容
8.新时代中层经理应具备的核心竞争力
案例:中层经理如何避免管理上的陷阱与致命伤?
第三单元、中层经理行为的基本规则
1.我能贡献什么?
2.坚定的工作信念
3.帮助领导实现其目的
4.帮助公司赚钱
5.帮助下属实现个人成长
6.正确的人际关系
7.高效的行为习惯
8.认清问题解决问题
案例:中层经理首先是提供公司要的结果!
第四单元、中层经理如何做好管理工作
1.效率与效能
2.执行成功的关键
3.企业执行不力的原因
4.提升执行力的基础保障
5.提升执行力的方法与技巧
6.以科学的方式进行工作
7.要是第一与20/80原则
8.以完成目标任务为导向的执行要诀
案例:中层经理自我管理工具解析
总结:如何成为一名杰出的中层经理?

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