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培训文章

区域市场开拓与经销商管理

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一、区域经理的角色定位
Ø  了解自己的筹码
Ø  SWOT分析
Ø  做最有把握的事
Ø  有所为有所不为
Ø  选择自己最有利的战场
Ø  用适当的方式营销——自营.代理.批发.特许.加盟.直销
Ø  整合——定位竞争对手,制定攻守方略
案例讨论:区域经理及经销商经理工作职责
(分享)自我负责任的态度
二、区域市场的有效拓展
Ø  市场开拓不良造成的影响
Ø  影响市场开拓的主要因素
Ø  制定市场开拓目标与计划
Ø  了解区域市场的方法
Ø  经销商选择与评估要素
Ø  准确部署及有效启动市场
Ø   产品铺货与管理方向
Ø   解决经销商的困难问题
Ø   实施有效的市场支持
Ø   促进经销商业绩提高的办法
三、区域市场的品牌建设
Ø  “需要、需求、欲望”实战品牌营销法则;
Ø  品牌营销的时机把握与阶段性策略;
Ø  符合市场的品牌表现及推广策略;
Ø  产品品牌与企业品牌的组织管理;
Ø  品牌运营的组织架构与管理方式;
四、区域市场的项目管理
Ø  评价地区市场管理的好坏
Ø  评估地区市场三大能力
Ø  地区市场渠道维护与管理
Ø  改善与提升市场绩效
Ø  区域市场的扩张攻略
Ø  区域市场上精耕细作
Ø  帮助经销商获得成功
Ø  做经销商的教练
Ø  有效培训经销商
Ø  提高地区市场核心竞争力
Ø  提高区域市场总体执行力
五、区域经理的团队沟通
Ø  亲和力的塑造---模仿
Ø  同理心是建立双方沟通的平台
Ø  同理心的建立---站在对方的立场
Ø  建立与销售渠道的沟通渠道
Ø  如何为渠道的业务增值
Ø  改善渠道关系的有效途径
六、如何与分销商建立长期的合作伙伴关系
Ø  管理分销商的五条原则
Ø  供应商的销售人员所需的技能
Ø  分销商的销售人员所需的技能
Ø  如何为分销商的业务增值
Ø  改善分销商关系的有效途径

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