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企业内训

顾问式销售技巧

培训讲师:杨悦澜培训主题:销售目标设定管理 客户购买需求分析 产品销售方案设计天数:2 天
课程大纲:
第一天上午
一、销售模式分析
1、大额订单采购的四大难点
2、成功销售访谈的三项原则
3、案例分析:从产品到方案销售
二、销售目标设定
1、设定目标–获得进展而不是拖延
2、实现目标–揭示问题与提供方案
3、销售访谈计划编制与应用
三、销售流程设计
1、启动–引起注意,获得好感
2、调查–沟通现状,引导需求
3、显示能力–推介产品利益与方案
4、取得承诺–实现销售进展与突破
第一天下午
四、客户访谈开场
1、以客户话题为中心,灵活应变
2、寻找机会开始提问,主导会谈
3、角色演练:控制销售会谈
五、SPIN技法解析
1、让客户说“买”的四种提问技法
2、问题诊断–调查客户难点与不满
3、需求发掘–引发解决与购买意愿
4、角色演练:SPIN策划运用
第二天上午
六、客户需求分析
1、遵循“先需求后方案”原则
2、区分明显需求和隐含需求
3、运用“购买价值等式”分析
七、产品方案设计
1、产品特征利益分析与应用
2、预防客户异议的步骤与手段
3、角色演练:设计产品利益
第二天下午
八、销售提案建议
1、客户问题与挑战分析
2、解决方案与价值呈现
3、实施计划、报价与资信证明
九、客户承诺获取
1、检查和确认所有关键事项
2、总结产品利益–取得认同
3、建议后续行动–实施跟进
4、案例分析:策划销售进展
十、客户切入策略
1、接纳者–采购执行者、信息提供者
2、影响者–技术把关者、产品使用者
3、权力者–有决策权但不易接近者
4、角色演练:客户切入路径

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讲师信息


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